Product Description
PRESENTACIÓN
El cambio es una constante en nuestras vidas. Todo está sometido a cambios y las organizaciones, como parte integrante del tejido económico y social, juegan un importante papel en esta transformación.
El objetivo principal del curso es entender cómo la estrategia es el motor principal de transformación de las organizaciones y comprender la importancia del liderazgo en este proceso.
El curso de gestión del cambio planteado por EBV tiene ya un recorrido de varios años impartiéndose en modalidad presencial, con una gran aceptación por su sencillez y perspectiva aportada, tanto para directivos que tienen ante sí la responsabilidad de dirigir estos cambios, como para las personas involucradas que deben hacer frente a nuevos entornos de trabajo y nuevas realidades.
A QUIÉN VA DIRIGIDO
- Directivos.
- Responsables de planificación y estrategia.
- Responsables de área en organizaciones que lideren proyectos de transformación.
OBJETIVOS
- Entender los factores críticos que facilitan el cambio en la organización.
- Comprender cómo la estrategia se convierte en motor de transformación en las organizaciones.
- Conocer los Modelos de cambio y cómo aplicarlos en la práctica.
- Conocer cuáles son los motivos de resistencia al cambio de las personas.
- Conocer algunas de las cualidades y acciones que deben desarrollar los líderes para dinamizar la transformación en su organización.
CONTENIDOS
MÓDULO 1. ¿Qué es el cambio? Introducción al concepto de cambio organizacional
MÓDULO 2.. La estrategia como motor del cambio
MÓDULO 3. ¿Cómo cambiar? Modelos de gestión del cambio en la organización: La red cultural
MÓDULO 4. El factor humano: la resistencia al cambio
MÓDULO 5. Venciendo la resistencia al cambio. La importancia del liderazgo en la gestión del cambio
PROFESORADO
Expertos en estrategia y proyectos de transformación empresarial.
TITULACIÓN
Certificado de aprovechamiento del curso expedido por la Escuela de Excelencia de EBV Learning, del Grupo EBV.
*CONSULTA CON NOSOTROS LOS DESCUENTOS DISPONIBLES PARA GRUPOS.
Additional Information
| Modalidad | E-learning |
|---|---|
| Duración | 50 horas |
| Plazo | 2 meses |
| Bonificable | 375€ |
